下面是小编为大家整理的2023年X县开展后进村党支部集中整顿活动情况汇报（2023年）,供大家参考。
X县辖X个乡（镇）、X个行政村、X万人，现有农村基层党组织X个，农村党员X名。X月份以来，我们按照市委组织部统一部署，认真贯彻落实X组通[X]X号文件，紧密结合党史学习教育活动和X工作法推广运用，以整顿班子、化解矛盾、规范管理、加快发展为着力点，以创建“五个好”村支部为目标，对全县排查出的X个后进村集中开展了大整顿，收到了良好效果。现将有关情况汇报如下：
一、后进村整顿取得的主要成效
全县后进村大整顿活动安排部署后，有关乡镇和部门高度重视，周密安排，按照实事求是、务求实效的原则，突出“治瘫、治乱、治软”，把选好带头人和配强班子作为整治工作的重中之重；
突出思想教育，把思想整顿和组织整顿紧密结合、贯穿始终；
突出解决群众反映的热点、难点问题，大力为群众办实事、办好事。通过深入细致的工作，使后进村村情趋于稳定，面貌逐渐改变，各项工作步入正常化轨道。这次整顿的成效，可以概括为以下几个方面。
1、加强了以党支部为核心的村级班子建设，使一批软、瘫支部恢复了活力和战斗力。这次被列入整顿的X个后进村，大致分以下几种情况：一是宗族派性严重，多种矛盾交织，几股力量对立，形不成核心，工作不能正常开展；
二是历史遗留的问题较多，热点难点问题长期得不到解决，干群思想不稳定，上访告状不断；
三是有些村经济发展长期滞后，村干部观念陈旧，缺乏干事创业精神，对带领群众脱贫致富失去信心；
四是村干部年龄老化，班子后继无人；
五是村级制度不健全，财务混乱，集体财产流失，债务包袱沉重。整顿中，我们坚持把建立一个好支部，尤其是选准一名好支书作为工作的关键环节来抓，一是坚持德才兼备的用人标准，从“双强”党员、致富带头人、外出务工党员中发现人才、选进班子。这次整顿，共选拔群众威信高、致富有本领的支部书记X人；
二是拓宽选人渠道，对确无合适人选的村，从乡镇机关下派有潜力、工作能力强的年青干部到村任职，或从县直机关离退休干部中回本乡本土任职工作；
三是改进选人方法，尊重群众意愿，采取“两推一选”的形式选举产生支部成员。XX乡XX村家族宗派势力严重，双方积怨较深，村务不公开，群众赴京、赴省上访告状不断，我们下派由纪检委、组织部、政法委、法院、检察院、审计局等单位组成的联合工作队驻村整顿，从清理账务入手，把群众最关心、最敏感的村里几年来财务收支情况逐一进行清理，将长达X多页的账目在村务公示栏公示，接受群众监督，并下派乡党委副书记到XX村任职，使村里的混乱局面得到稳定。XX乡XXX村地域偏远，村班子老化、缺乏战斗力，有能力的年轻人大多外出务工，班子没有合适人选。整顿活动中，乡党委请退居二线的原县人民医院院长XXX同志回本村担任村支部书记，他上任以来，多方协调资金，为村修路、打井，使村容村貌得到明显改观，还自己出钱为村困难群众每户发一袋米、一壶油，受到群众普遍拥护。
2、突出解决热点、难点问题，推动了党在农村各项方针政策的贯彻落实。各乡镇及派驻的工作队通过调查走访，吃透了村情民意，摸清了后进村存在的突出矛盾和群众反映的热点、难点问题，在此基础上，坚持因村制宜，一村一策，对症施治。通过解决热点、难点问题，为整顿工作奠定了坚实基础。下派赵村乡下陈宋村工作队，对该村前两任班子财务帐目进行了彻底清算，并张榜公布，对查出的X余元违纪资金进行了收缴，使村情很快稳定下来；
下派东宋乡流峪村工作队，针对该村长期遗留下来的村组与村委间林木纠纷，认真调查事实经过，向群众明之以法，晓之以理，通过做大量的工作使这一困扰村里多年的老大难问题得以解决，群众和集体各得其所，受到群众普遍拥护。
3、突出办实事、办好事，帮助后进村理出发展思路，增强了干部群众脱贫致富的信心。整顿工作队根据所驻村实际情况，积极发挥各自优势，办了许多关系群众切身利益的实事、好事。县农业局工作组帮助东宋乡大宋村调整产业结构，大力发展烟叶生产，使该村烟田面积由原来的X亩发展到X亩，成为该乡烟叶大村；
还帮助群众搞畜牧养殖，协调乡信用社为该乡X户群众申请小额贷款X万余元，新发展肉鸭、獭兔X多只，使畜牧养殖在该乡也初具规模。县烟草局为底张乡草庙岭筹措资金X万元，用于该村烟叶炕房建设及公路建设，受到群众普遍欢迎。
4、强化阵地建设，建立健全了各项规章制度，使后进村各项工作逐步走上了规范化轨道。在建班子、化矛盾、理思路、办实事、严管理的同时，我们围绕建立基层组织长效机制，大力加强阵地规范化建设，帮助后进村建起了村室，完善了各项规章制度，先后对X个重点整治的后进村党建阵地进行了修茸，对党员活动室重新部置，将村级各项规章制度制成了高标准板面。县财政局、林业局等工作队均筹资X余元帮助所驻村搞阵地规范化建设，通过村级各项制度的建立健全，有效地保证了后进村工作的正常运转。
5、进一步提高了农村党员干部素质，巩固了党在农村的执政地位。整顿活动中，各乡镇和工作队坚持思想整顿和班子整顿相结合，采取不同形式，广泛组织党员干部，开展好第三批学习科学发展活动，着力提高农村党员干部的综合素质。整顿以来，共举办各类党员学习班X期，参训X人次，X个后进整顿村新确定入党积极分子X人。通过这些工作，后进村党支部战斗堡垒作用逐渐发挥出来，党员干部的精神面貌得到改观，干群关系得到改善，切实巩固了党在农村的执政基础。
二、后进村整顿取得的经验和启示
1、各级党委高度重视，切实加强领导是搞好整顿工作的关键。整顿活动安排部署之后，有关乡镇和部门积极行动，召开专题会议，及时把整顿工作纳入重要议事日程，一是乡镇党委成立了由党委政府主要领导牵头的整治工作领导小组，抽调了专门工作人员，加强对此次工作的领导；
二是摸清底子，制定整顿工作方案，保证了整顿工作有领导、有计划、分步骤实施；
三是层层建立责任制，实行目标管理，责任落实到人，工作不达标，整治效果不明显，群众不满意，工作队不撤离。
2、指导思想明确，工作重点突出是搞好整顿工作的一个显著特点。各乡镇、工作队围绕农村改革、发展、稳定的大局，既突出后进整顿，又兼顾全乡基层组织建设的全面推进，在重点抓好班子建设的同时，也加强了队伍建设、制度建设以及村级其他组织的配套建设，理清了建设小康社会的经济发展思路。
3、坚持从实际出发，因村治宜，分类指导是搞好整顿工作的有效方法。村自形成瘫、乱、软的原因各不相同，工作队注意从调查研究入手，摸清村情和问题症结所在，在此基础上区别情况，有针对性的开展工作，具体问题具体分析，实事求是的衡量班子的工作情况，实事求是的解决村里和班子中存在的问题，本着有什么问题就解决什么问题，什么问题最突出就首先解决这些问题，做到一村一策，有的放矢，使整治工作一开始就有了一个较高的起点，受到了群众普遍拥护。
4、坚持标准，认真组织检查验收是搞好整顿工作的重要环节。为确保整顿质量，我们把检查验收做为重要一环来抓，一是制定了检查验收方案和统一的验收标准，验收标准既体现了“五个好”的目标要求，同时也考虑到各村不同情况。在验收中，我们严格按照验收的标准要求，逐村进行落实，做到不具备验收条件的不验收，达不到目标的不发“合格证”；
二是有层次分期进行检查验收，防止了一哄而起，草率收兵，降低验收标准的问题；
三是明确验收方式，全面组织验收。验收工作由组织部统一组织，乡镇党委密切配合，采取听取汇报、走访群众、实地查看、民主测评等形式，对照标准，逐项逐条验收。通过验收，X个重点整顿村全部达到标准，达到了乡里满意，村里满意，群众满意。
三、下步工作打算
大整顿工作虽然取得了明显成效，达到了预期目标，但后进村整顿工作是一项长期的工作，不同时期后进村标准也不一样。下步，巩固来之不易的整顿成果，做到整顿一批提高一批，我们打算抓好以下几方面工作：一是大力提高后进村党员干部素质，采取有效措施，搞好整顿村支部书记的培训，提高班子成员整体素质；
二是加强跟踪管理，定期组织人员进行实地考察，发现问题及时解决，避免出现回潮反复。三是持之以恒、常抓不懈，进一步建立健全加强农村基层组织建设责任制，狠抓制度建设和工作落实，保证基层组织建设经常化、制度化。四是大力发展农村经济，把广大群众的积极性引导到脱贫致富奔小康上来，以发展促稳定，以稳定求发展。
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